2303 – Leader-On: Supervisión, Liderazgo y Gestión del Desempeño
OBJETIVO
Desarrollar en los líderes de primera línea la capacidad de autogestionarse, tomar decisiones operativas efectivas, liderar personas, asegurar resultados e influir positivamente en su entorno inmediato para ejecutar la operación diaria con claridad, enfoque y consistencia.
BENEFICIOS
• Lead Yourself: Entenderás cómo tus emociones y nivel de energía impactan tu liderazgo diario, y desarrollarás control emocional para sostener el desempeño bajo presión operativa constante.
• Lead Your Thinking: Tomarás decisiones más ágiles y efectivas en la operación diaria, resolviendo problemas comunes sin perder el foco en los resultados ni caer en la reacción constante.
• Lead Your Team: Mejorarás tu comunicación y relación con el equipo, manejarás conflictos con firmeza y respeto, y motivarás a tu gente con mensajes claros y acciones coherentes.
• Lead Results: Organizarás tu tiempo y prioridades, ejecutarás planes operativos claros, gestionarás por objetivos e indicadores y delegarás mejor para asegurar resultados consistentes.
• Lead Your Influence: Influirás positivamente más allá de tu equipo, presentarás propuestas operativas con mayor impacto y colaborarás de forma efectiva con otras áreas.
TEMARIO
TEMA 1 | Lead Yourself – Lidérate: Emociones y Energía en la Operación
TEMA 2 | Lead Your Thinking – Lidera tu Pensamiento: Decisiones Ágiles y Resolución de Problemas Diarios
TEMA 3 | Lead Your Team – Lidera tu Equipo: Relaciones, Comunicación y Conflictos
TEMA 4 | Lead Results – Lidera los Resultados: Productividad y Ejecución Operativa
TEMA 5 | Lead Your Influence – Influye sin Autoridad: Influencia Positiva y Trabajo Transversal
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