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Una solución consultiva, personalizada y alineada al tipo de industria, ADN empresarial, objetivos organizacionales y perfil de talento, de nuestro catálogo, modificada o construída de 0.

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Formamos líderes visionarios, estrategas, energéticos y activos.

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Mujeres profesionales líderes, empoderadas, e influyentes.

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Define roles, maximiza talentos

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8165 – Taller de Análisis y Diseño de Descriptores y Perfiles de Puesto

OBJETIVO

Comprenderás los factores clave y el esquema base de una efectiva descripción de puestos.
Identificarás los procesos para diseñar descripciones mediante el involucramiento de diversos elementos de la organización.
Reconocerás las diferencias entre la descripción y el perfil de puestos.
Conocerás el manejo de las herramientas de descripción y perfil de puestos

BENEFICIOS

• Vivenciarás un proceso completo de la elaboración de descriptores y perfiles de puesto
• Ejercitarás la determinación de los descriptores, perfiles de puesto
• Identificarás los pasos a seguir para la validación de los descriptores y perfil del puesto

TEMARIO

TEMA 1 │ Elementos esenciales de un perfil del puesto
TEMA 2 │ Descripción de puestos
TEMA 3 │ Perfil de puestos

2 días

14 horas

8165 – Taller de Análisis y Diseño de Descriptores y Perfiles de Puesto

30 de noviembre de 2026 a 1 de diciembre de 2026 09:00 a 17:00 Presencial CDMX o Live Online Recursos Humanos
Cotizar para mi equipo
  • Constancia de Habilidades Laborales DC3: Acreditación ante la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS)
  • Diploma AMA: Acreditación global en países sede AMA
  • Certificado AMA CEUs: Acreditación internacional educativa de calidad otorgada por la IACET (Continuing Education Units)
Solicitar Temario Extendido


Metodología de aprendizaje activa, constructivista y practitioner, con enfoque consultivo no académico, para asegurar la aplicación inmediata de lo aprendido con enfoque a la agilidad, calidad y mejora continua.

Estamos registrados ante la Secretaría de Trabajo y Previsión Social y a nivel internacional ante la International Accreditors for Continuing Education and Training (IACET).

Te aseguramos los mejores estándares de calidad con nuestra propuesta de valor y garantía de satisfacción.

Nuestros Graduados dicen

Desarrollar equipos convierte

la capacitación en inversión

Mayor alcance, menor inversión

 

Cuando los equipos aprenden juntos se benefician, pues desarrollan habilidades que conectan con la estrategia

y objetivos organizacionales, además de impactar los niveles de motivación, compromiso y sinergia.

Crear una experiencia de aprendizaje para mi equipo

Próximos Trainings Programados:

Explora, Aprende y Domina con nuestros cursos prácticos

Assessment 360 °:
22
julio
8239 – Taller de Diseño de Evaluación del Desempeño 360°: Competencias, Resultados e Impacto
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22 de julio de 2026 a 23 de julio de 2026Presencial CDMX o Live OnlineRecursos Humanos
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23
julio
O8166 – Reclutamiento 4.0: Marca Empleadora en Medios Digitales
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23 de julio de 2026 a 24 de julio de 2026Live Online, 100% en vivoRecursos Humanos
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29 de julio de 2026 a 30 de julio de 2026Presencial CDMX o Live OnlineRecursos Humanos
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comparten que aplican lo aprendido

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Desarrollamos el talento que construye empresas líderes para transformar los desafíos del mundo empresarial en soluciones reales, a través de conocimiento de alto nivel, habilidades que disparan la acción y actitudes que transforman visiones.

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