2238 – Curso de Desarrollo para Nuevos Supervisores y Gerentes
Desarrolla habilidades de liderazgo, resuelve problemas y fortalece tu carrera. Aprende a motivar, delegar y administrar eficientemente
Desarrolla habilidades de liderazgo, resuelve problemas y fortalece tu carrera. Aprende a motivar, delegar y administrar eficientemente
Desarrolla habilidades para gestionar proyectos alineados con objetivos organizacionales. Aprende a definir alcances y controlar presupuestos
Curso sobre Diversidad e Inclusión (D&I) en las organizaciones. Aprenderás sobre la importancia de la equidad y cómo liderar equipos diversos. Se incluye un diagnóstico interno, estrategias para una cultura inclusiva
Optimiza tu gestión de cobranza con técnicas de coaching y PNL. Recupera cartera vencida de manera eficaz y ética.
Mejora la eficiencia y productividad en plantas industriales con técnicas de planificación y control. Reducción de costos y optimización.
Aprende a gestionar conversaciones difíciles con habilidades de comunicación, manejo de conflictos e inteligencia emocional.
Curso para mejorar la capacitación y desarrollo de adultos. Aprenderás a personalizar la enseñanza, crear ambientes positivos, facilitar la interacción del grupo y evaluar la eficacia de la capacitación.
Curso sobre la planificación estratégica de vida y carrera. Aprenderás a diagnosticar el capital humano, identificar áreas de mejora, proyectar escenarios futuros y presentar el plan a la Dirección.
Desarrolla habilidades administrativas clave para asistentes. Aprende técnicas de planeación, gestión del tiempo y comunicación efectiva.
Aprende a analizar problemas e identifica oportunidades para tomar decisiones efectivas con herramientas de productividad ejecutiva.
Aprende técnicas para hablar en público con confianza y eficacia. Mejora tus presentaciones y cautiva a tu audiencia con este curso práctico.
Desarrolla liderazgo gerencial, mejora comunicación, gestiona desempeño y adapta tu estilo de liderazgo para lograr resultados efectivos.
Descubre cómo la Psicometría Laboral mejora la selección de personal, desarrolla líderes y equilibra equipos. Construyendo equipos sólidos.
Aprende a cambiar la perspectiva de gasto a inversión en mantenimiento con las nuevas tendencias. Conoce el diseño óptimo de un departamento de mantenimiento, implementa planes preventivos y reduce paros.
Desarrolla habilidades de comunicación profesional con diplomacia, tacto y credibilidad para mejorar interacciones laborales.
Extiende tus habilidades y posibilidades con trabajo en equipo y colaboración para impulsar el alto rendimiento.
Curso de gestión de compensación que abarca conceptos clave y estructuras salariales. Aprenderás a entender, diseñar y modificar tabuladores
Curso para planificar, desarrollar y estandarizar procesos organizacionales. Aprenderás a reducir costos, mantener la calidad y lograr la mejora continua. Domina el diagnóstico, reingeniería, mapeo, procedimiento.
Avanza de supervisor a líder: desarrolla habilidades de liderazgo, toma decisiones efectivas y maneja el cambio proactivamente
Domina la Inteligencia Emocional (IE) para liderar con éxito. Adapta emociones, mejora relaciones y toma decisiones acertadas. Comunicación, empatía y colaboración para resultados
Curso para perfeccionar el proceso de selección de personal. Aprenderás a identificar candidatos competentes, adaptados a la cultura organizacional, y a utilizar técnicas efectivas de entrevista basadas en competencias. Optimiza tu proceso de reclutamiento
Aprende técnicas avanzadas para minimizar la inversión en inventarios y cumplir con las demandas del mercado. Controla eficazmente el inventario, optimiza el espacio y agiliza la gestión sin faltar productos
Domina la comunicación organizacional, incrementa tu liderazgo, unión, innovación. Facilita el cambio hacia una comunicación efectiva
Perfecciona tus habilidades de ventas, desde la prospección hasta el cierre, generando relaciones sólidas y optimizando resultados.
Perfecciona tus habilidades de entrevista, selecciona talento efectivamente y reduce costos asociados a contrataciones inadecuadas.
"Pasa de gerente a líder estratégico. Crea valor, vincula visión y estrategia, construye alianzas, evalúa equipos y fomenta la innovación
Capacítate en Liderazgo Situacional y aprende a adaptar tu estilo para maximizar la productividad, motivación y desempeño de tu equipo.
Optimiza tu función de compras. Aprende a negociar agresivamente, evaluar proveedores y consolidar estrategias para reducir costos.